Você está pronto para ler pessoas como quem lê um mapa?
Formação de Analistas de Perfis Comportamentais
Certificação Oficial R3Z Chancelado pela Sólides.
A GRANDE METÁFORA
Já pensou se as pessoas viessem com um “manual de instruções”?
Analisar perfis comportamentais é como aprender a ler o mapa interno das pessoas:
Onde elas aceleram
Onde travam
Onde brilham
Este treinamento é o seu curso intensivo de cartografia humana.
O QUE É A FORMAÇÃO
Pense nesta formação como uma oficina de instrumentos de navegação:
Você vai aprender a usar “bússolas” e “radares” comportamentais para:
- Encontrar a pessoa certa para o lugar certo (recrutamento e seleção)
- Ajustar a rota de equipes (desenvolvimento humano)
- Planejar treinamentos que realmente fazem click nas pessoas
Ao final, você não estará mais “chutando”.
Você estará conduzindo pessoas com método.
DATA E CARGA HORÁRIA
É como um intensivo de mergulho em águas profundas da mente humana:
25 e 26 de Abril de 2026
Todos os dias:
3h de mergulho
+ intervalo para respirar
+3h de prática guiada
Total: 12 horas para você sair do raso e entrar de vez no universo dos perfis comportamentais.
Nada de aula gravada e impessoal
Pense em uma sala de comando ao vivo:
- 100% Remoto (aulas ao vivo)
- Interação em tempo real: você pergunta, discute, pratica
- Experiência prática e aplicada: menos teoria solta, mais “mão na massa” comportamental
É como estar em uma central de controle de talentos, sem sair de casa.
Ao final, você sai com um verdadeiro passaporte profissional:
- Certificado emitido pela Sólides
- Formação reconhecida nacionalmente
- Parceria oficial com a Sólides
É como receber um selo oficial de “intérprete de pessoas”: Você não só entende de perfis, você é reconhecido por isso.
Para quem é essa Formação
Se você trabalha (ou quer trabalhar) com:
Recrutamento e seleção
Desenvolvimento humano
Treinamentos e facilitação
Liderança e gestão de pessoas
Essa formação é como trocar um martelo genérico por um kit completo de ferramentas de precisão para gente.
O que você vai aprender
Fundamentos Comportamentais
Bases Teóricas Utilizadas
Carl Gustav Jung
Teoria dos Tipos Psicológicos, que fundamenta a compreensão de padrões de personalidade e preferências comportamentais.
Hipócrates e Galeno
Teoria dos Temperamentos, que estrutura os primeiros estudos sobre padrões comportamentais humanos.
William Moulton Marston-DISC
– Dominância
– Influência
– Estabilidade
– Conformidade
Lumina Spark
Abordagem contemporânea de análise de traços de personalidade e combinação de fatores comportamentais.
Herrmann Brain Dominance (HBDI)
Modelo de dominância cerebral aplicado à compreensão de estilos de pensamento e tomada de decisão.
Learning Orientation Questionnaire
Estudos relacionados à orientação para aprendizagem e padrões de desenvolvimento individual.
Psicologia Comparativa
Estudos comportamentais que analisam padrões de comportamento humano a partir de bases científicas comparativas.
Os 4 Perfis Comportamentais
1. Executor
2. Comunicador
3. Planejador
4. Analista
Características comportamentais
Pontos fortes
Pontos de desenvolvimento
Como liderar cada perfil
Como dar feedback estratégico
Como identificar combinações e perfis raros
Leitura e Interpretação de Relatórios
- Perfil geral
- Perfil profissional
- Pontos fortes e pontos a desenvolver
- Perfis equalizados
- Perfis raros
- Energia
- IEM (Índice de Exigência do Meio)
- Indicadores situacionais
- Tempo de resposta
- Frases de validação
- Tipos de relatório
Aplicações Práticas
- Recrutamento e Seleção
- Desenvolvimento de lideranças
- Construção de equipes de alta performance
- Gestão motivacional
- Redução de turnover
- Tomada de decisão estratégica baseada em dados
- Condução de sessões devolutivas do relatório de mapeamento comportamental
- Aplicação da metodologia em treinamentos de desenvolvimento humano
Diferenciais
-
Metodologia adaptada à cultura brasileira
-
Formação com certificação oficial
-
Aplicação prática imediata
-
Conteúdo técnico + estratégico
-
Formação que amplia sua autoridade profissional
Sobre nós
Quem é a R3Z Consultoria?
A R3Z é uma consultoria especializada em gestão estratégica de pessoas e processos, com foco no desenvolvimento de líderes protagonistas e na construção de equipes de alta performance.
Atuamos na transformação de organizações por meio da liderança estratégica, da estruturação de processos e do fortalecimento da cultura organizacional, contribuindo para resultados consistentes e sustentáveis.
Nossa atuação é pautada em três pilares fundamentais: qualidade, inovação e geração de resultados concretos.
Acreditamos que por trás de toda grande empresa existem processos bem estruturados e pessoas preparadas para fazer acontecer. É com essa visão que desenvolvemos metodologias próprias e soluções aplicáveis à realidade das organizações.
Wilson Marques, Especialista em Gestão Executiva e Liderança, é Cofundador da R3Z e criador do Método FAS, conduzindo a empresa com foco em estratégia, excelência e impacto real.
INVESTIMENTO
1º Lote
válido até 13/04/2026
PARCELADO EM ATÉ
10X r$ 59,90
no cartão DE CRÉDITO
ou R$ 599,00 À vista
⚠️ As vagas podem se esgotar a qualquer momento.
AO VIVO | 100% REMOTO
CERTIFICADO INCLUSO
**Após o 1º lote, o valor poderá ser reajustado.
2º Lote
r$ 649,00
3º Lote
r$ 749,00
PARCERIA OFICIAL
Plataforma: PeopleLab
Selo “Certificação R3Z”
Formação realizada chancelada pela Sólides.
Certificação internacional.
Torne-se Analista de Perfis Comportamentais
com a R3Z
Você pode continuar adivinhando pessoas…
…ou pode aprender a decifrá-las com método.
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Aviso legal: “Este produto não garante a obtenção de resultados. Qualquer referência ao desempenho de uma estratégia não deve ser interpretada como uma garantia de resultados”.